أهداف البرنامج

• التزود بالمتطلبات القانونية الأساسية في التنظيم الإداري.
•  تنمية مهارات لصياغة القرارات الإدارية.
• اكساب المهارات الأساسية لإبرام العقود وادارتها وحل مشاكلها.
• التزود بمحتوى الأمن والبيانات والمعلومات وأهميتها القانونية والاقتصادية للمؤسسة.
•  رفع كفاءة الشؤون الإدارية في مواجهة مواقف اللازمة والخطرة.

محتويات البرنامج

• القواعد القانونية التي تحكم الموظفين في العمل.
• التكييف القانوني لعقد العمل ورابطة التوظيف.
• نظام الترتيب القانوني، تبسيط الإجراءات، إيجاد القادة.
• أنظمة وضمانات التأديب.
• انقضاء عقد العمل والإعفاء غير المشروع للعقد.
•  القرارات الإدارية، أركانها، أنواعها، نفاذها، كيفية إصدارها وتصحيحها ، إنهائها.
• العقود الإدارية واشهر تلك العقود.
• التنظيم القانوني للعقود وإجراءات إبرامها.
• حسم منازعات العقود ( التسوية، التحكيم، القضاء(
•  أهمية البيانات والمستندات وسريتها.
• الاتصالات ( أنواعها، عناصرها، وعوائقها(

   المستفدون

•  مدراء شئون الموظفين
•  مدراء مستوى الإدارة العليا